20 de octubre de 2020

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EL AYUNTAMIENTO LLEVA A CABO EL SORTEO PARA LA SELECCIÓN DE PERSONAS QUE PARTICIPAN EN LA EJECUCIÓN DEL PROGRAMA CUYO OBJETIVO ES MEJORAR LA EMPLEABILIDAD DE LAS PERSONAS MAYORES DE 30 AÑOS.

SORTEO
26/01/2015

 

 

 

 

 

 

 

 

 

DURACIÓN:

FECHA INICIO: 28/11/2014

FECHA FIN: 28/05/2015

 

PERSONAS BENEFICIARIAS

En el programa participaran 41 personas con el siguiente perfil:

• Personas mayores de 30 años.

• Empadronadas en Herrera preferentemente.

 

 

SORTEO

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

PROYECTOS QUE SE DESARROLAN DENTRO DE LA INICIATIVA COOPERACIÓN SOCIAL Y COMUNITARIA PARA EL IMPULSO DEL EMPLEO 30+.

-       Proyectos a desarrollar en Herrera: Cuidados asistenciales y prestación del servicio de ayuda a domicilio, Revalorización de espacios públicos urbanos,  Promoción y desarrollo del comercio y productos locales. Las ocupaciones que se requieren relacionadas con estos proyectos van desde empleados administrativos, asistentes domiciliarios, albañiles, peones, jardineros, carpinteros metálicos, carpinteros madera, pintores, limpiadoras, técnicos de organización y administración de empresas.

 

-         Objeto: Promover la creación de empleo en Andalucía fomentando la contratación de personas por parte de ayuntamientos para la realización de proyectos de cooperación social y comunitaria, que les permita mejorar su empleabilidad mediante la adquisición de competencias profesionales.

 

-         Personas beneficiarias: Las personas candidatas serán las desempleadas inscritas como demandantes de empleo en el Servicio Andaluz de Empleo a 30 de junio de 2014. 

-         Duración obras y servicios y contratos: Máximo 6 meses, jornada completa o parcial.

 

En el sorteo de hoy 23/01/2015, se han adjudicado los siguientes contratos de trabajo que se iniciarán a partir del 30/01/2015:

 

-         1 Asistente domiciliario, 2 meses a media jornada.

-         1 Albañil, 1 mes a jornada completa.

-         3 Limpiadoras, 1 mes a jornada completa.

-         1 Carpintero metálico, 1 mes a jornada completa.

 

Informar así mismo que quedan pendientes 3 procesos de selección de jóvenes incluidos en el programa EMPLE@JOVEN, que tendrán lugar en febrero, marzo y abril, para finalizar dicho programa.

 

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